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- Sep 08 Tue 2020 11:15
RBA 6.1.0 VAP 更新
- Dec 28 Thu 2017 14:23
RBA (EICC) 行為準則 & VAP 6.0 正式發布
EICC 自品牌更名為 RBA 責任商業聯盟後,在短時間內隨即發布行為準則(Cod of Conduct)與VAP(Validated Assessment Process) 6.0版本。
RBA行為準則與 VAP 6.0版兩者皆將在2018/1/1,正式生效,取代 EICC 5.1.1版本。
RBA (EICC) 6.0 在本次改版當中,條文章節仍維持五個部分,A、B 和 C 部分分別概述勞工、健康與安全,以及環境的標準。D 部分提供有關商業道德的標準;E 部分概述能夠貫徹RBA行為準則的合宜管理系統所需的要素。
- Mar 10 Fri 2017 18:22
EICC SAQ 的常見問答集
Edison近期在輔導EICC時,經常遇到客戶詢問關於SAQ的相關問題,因此這次編譯了EICC SAQ的常見問答集與各位分享,有任何相關問題歡迎提出與討論喔:
1.已註冊為 EICC 非成員(non-member),並且已登入,但卻找不到SAQ。
為取得SAQ,您必須先啟動(activate)您的EICC-ON帳戶。在系統註冊後,您將收到包含用戶名和密碼的電子郵件。點擊電子郵件中的連結並登錄,選擇頁面底部的“我要啟動我的賬戶”後,轉至付款頁面,以完成註冊手續並啟動帳戶。非成員供應商(non-member suppliers)使用EICC-ON的費用是每個工作場所(facility)每年$350USD。
還是不知道怎麼做? 您可以直接向領導力諮詢
2.是否有提供 EICC SAQ 填寫前的使用指南?
請參閱"assessment page"以下載企業和工作場所SAQs的參考文件(PDF)。這些PDF檔案並不能被匯入EICC-ON。
- May 27 Tue 2014 18:09
華碩電腦股份有限公司委託 EICC 電子業行為準則 4.0版 企業內訓
在領導力企業管理顧問有限公司專業輔導下,恭喜華碩電腦股份有限公司順利完成 EICC 電子業行為準則 4.0版 企業內訓。
▲領導力企管王聖源(圖右)顧問受邀前往華碩電腦,擔任 EICC 電子業行為準則 4.0版 企業內訓講師。
華碩電腦為台灣的國際品牌公司,品牌為 ASUS,公司成立於1990年4月2日,是全球最大的主機板製造商,並為全球第四大筆記型電腦公司。本次華碩電腦委託領導力進行 EICC 企業內訓,是希望在遵守基本的社會責任規範準則之外,也能同時改善員工和其家庭、社區的生活水平,甚至是以提升整體社會的生活品質盡最大的努力,並同時促進經濟發展,讓華碩成為百年企業,得以造福更多的員工、家庭和消費者們。
期待透過領導力專業顧問協助 EICC 企業內訓的過程,使華碩電腦能更加落實企業社會責任的進行。如同華碩電腦在 CSR 企業社會責任報告書中所說的,希望公司能展現決心與承諾,落實企業社會責任,以實際行動朝「成為世界數位時代最被推崇的領導企業」的使命與願景精進。
- Jul 29 Mon 2013 09:10
感謝同欣電子股份有限公司(桃園中壢廠)委託我司輔導EICC專案
- Jul 29 Mon 2013 09:09
感謝同欣電子股份有限公司(台北鶯歌廠)委託我司輔導EICC專案
- Apr 16 Tue 2013 09:22
EICC 驗廠實務:EICC對於健康安全的要求
- Nov 24 Sat 2012 16:46
感謝東莞明冠公司委託執行EICC 4.0查證作業
- Jun 17 Sun 2012 21:23
ISO認證Q&A:如何申請EICC查證作業?
- Jan 28 Sat 2012 13:13
EICC專題---蘋果是玩真的還是假的?
- Jun 13 Mon 2011 17:13
企業社會責任專題--矽品科技通過EICC電子業行為準則認證
- May 31 Tue 2011 22:07
ICTI驗證輔導資訊-2 (ICTI稽核時需查驗的文件紀錄)
- May 31 Tue 2011 21:03
ICTI驗證輔導資訊-1 (什麼是ICTI)
- May 22 Sun 2011 15:16
EICC針對道德規範之要求
- Feb 26 Sat 2011 01:30
SA8000之主要內容
- Feb 26 Sat 2011 01:27
SA8000對經濟的影響
隨著公眾對企業履行社會責任情況的日益重視和“企業是利益相關者共同契約觀念的形成,SA8000(SocialAccount ability8000)這一新的企業認證體系在西方發達國家開始出現,並已對我國企業的生產和出口產生了實質性影響,急需加以研究和認真應對。
SA8000是1997年美國經濟優先委員會現改名為社會責任國際(SAI ) 制定的社會責任認證標準。作為全球首個企業社會責任認證體系,其宗旨是確保供應商所提供的產品符合社會責任的要求。現行標準涉及童工使用、強迫性勞動、健康與安全的工作和生活環境、工作時間、工資報酬、管理體系等九個方面的內容。自2004年5月1日起,該認證在歐美一些國家強制推行。
- Feb 20 Sun 2011 09:29
BSCI系列專題--稽核方式及原則
- Dec 15 Wed 2010 21:31
恭喜宏遠興業股份有限公司通過SA8000:2008 驗證
- Aug 15 Sun 2010 18:00
企業社會責任(SA8000)認證輔導資訊
- Apr 04 Sun 2010 16:26
BSCI認證需準備的資料